ネットフリックスの従業員は「ルールなし」の環境で働き、従業員の自由度と責任感の高さが特徴だ。自由という点では、従業員はマネジメント側の監督なしに「ネットフリックスの利益のために」戦略的な決定を下し、経費の支払いに事前承認を求める必要はなく、休暇は無制限に取ることができ、行動を追跡されることもない。
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ネットフリックスの従業員は「ルールなし」の環境で働き、従業員の自由度と責任感の高さが特徴だ。自由という点では、従業員はマネジメント側の監督なしに「ネットフリックスの利益のために」戦略的な決定を下し、経費の支払いに事前承認を求める必要はなく、休暇は無制限に取ることができ、行動を追跡されることもない。