週22時間勤務(月94時間勤務)、時間給1000円(通勤手当なし)で働くパート社員が社会保険に加入する前と後の手取り額の違いを比較してみます。この場合、加入前の給料支給額は月9万4000円です。ここから雇用保険料282円と所得税390円が引かれ、手取り額は9万3328円となります。

 社会保険加入後は厚生年金保険料が8967円、健康保険料が5007円(協会けんぽ大阪で40歳未満の場合)となり、雇用保険料470円を合わせて1万4444円が引かれ、手取り額は7万9556円となります。つまり社会保険に加入すると手取り額が1万3772円少なくなります。従前の手取り額を確保しようとすると、週3.5時間程度勤務時間を増やすことになります。

 逆に社会保険に加入せず週19時間勤務にした場合はどうでしょう。この場合の手取りは8万1000円となり、当然ですが現在より減ることになります。

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