人々は、リーダーや同僚、そして会社の未来に対する信頼を失ったことで、会社を去る。そして、職場で不公正な扱いを受けたり、無視されたりしていると感じることで、退職に至らないまでも、必要以上に頑張ろうとはせず、決められた範囲の仕事を淡々とこなすようになる。
34,000本の雑学記事からランダム表示
人々は、リーダーや同僚、そして会社の未来に対する信頼を失ったことで、会社を去る。そして、職場で不公正な扱いを受けたり、無視されたりしていると感じることで、退職に至らないまでも、必要以上に頑張ろうとはせず、決められた範囲の仕事を淡々とこなすようになる。