Posted on 2009年6月14日 by boss自分は倫理的で偏見はないと信じている人ほど、客観性の錯覚(illusion of objective)による潜在的偏見(unconscious biases)が存在するリーダーはどうすれば意思決定の信頼性を高められるのか マックス H. ベイザーマン ハーバード・ビジネス・スクール 教授 | [論文セレクション]注目著者|DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー