Posted on 2016年8月21日 by boss「ガラスの崖」現象とは、経営難に陥った会社では女性が経営幹部に抜擢されやすいことを言う。コロナ禍のいまこそ、ジェンダー平等で組織を強化せよ 「インクルーシブ優位」をどう醸成するか | HBR.org翻訳マネジメント記事|DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー