Posted on 2018年4月17日 by boss我々の研究で最も驚くべき発見の1つとして、内省する人は自己認識度がより低く、仕事の満足度と幸福感も低めであった。リーダーに不可欠な「自己認識力」を高める3つの視点 | HBR.ORG翻訳リーダーシップ記事|DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー