Posted on 2020年1月20日2021年8月21日 by boss「非常に有意義な」仕事に携わっているときには、有害な状況に留まることが研究から示されている。つまり人は、自分の仕事に思い入れがある場合には、ひどい扱いをする上司の下で働いていたとしても、職場に居続けるのだ。有害な上司を持つ人がとるべき10のアプローチ | HBR.ORG翻訳リーダーシップ記事|DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー