Posted on 2020年3月25日2021年8月21日 by boss職場の仲間が反応しているのは、彼らの職場にいるあなたの役割に対してであって、必ずしもあなた個人(しかも 、あなた自身が思うほど興味深くも、思慮深くもない人間かもしれない)ではない。あなたの価値は仕事への評価で決まるわけではない 組織のダイナミクスを的確に捉える | HBR.org翻訳リーダーシップ記事|DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー