Posted on 2020年4月13日2021年8月21日 by bossリーダーシップの6つのステップを考えてみるとよい。自分自身の管理から始まり、次にチームの管理、マネジャーの管理、職能部長、事業部長、事業統括者、そして最終的にトップまで上り詰めた場合には経営責任者になる。リーダーの能力は仕事の「大きさ」より「複雑さ」で磨かれる | HBR.ORG翻訳リーダーシップ記事|DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー