Posted on 2021年11月5日 by boss優れた成果を上げながらも極めて感受性が強い「繊細な努力家」は、状況を深く考えすぎたり、境界線をうまく引けなかったりする傾向がある安易に引き受けた仕事の依頼を上手に断る方法 自身の評判を守り、相手との関係を維持する | HBR.org翻訳リーダーシップ記事(1/3)|DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー