Posted on 2022年11月23日 by bossグーグルが2014年に、昇進に自己推薦を義務付けたところ、女性が昇進する割合が男性より低くなった。職場の「男性的デフォルト」を把握し、改善する方法 組織文化に潜むステレオタイプ | HBR.org翻訳マネジメント記事(4/4)|DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー