Posted on 2023年10月25日 by boss女性はAIによってキャリアアップの機会から排除されている。研究によれば、「性別欄で『女性』を選択した場合、『男性』を選択した場合よりも、表示される高収入の求人件数が少なかった」のだ。企業が「責任あるAI」を実践するための13の原則 倫理的リスクをどう回避するか | テクノロジー|DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー