Posted on 2003年2月28日 by boss社員にはなるべく自由にやらせて、個性的に生き生きと働いてほしい。そうすると、長く続けることができる。細かい規則や慣習を押し付けられると、人間はストレスがたまってしまい、長続きしない。富士そばでは絶対に「成果主義」を採用しない理由 (ダイヤモンド・オンライン)